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疫情推動新的工作模式,日本富士通將隨時解除4000人“單身赴任”

日本通·2020-08-26 09:35:34·
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摘要:據日媒報道,日本富士通18日宣布,將隨時解除4000名員工的 “單身赴任”。富士通表示,疫情推動了居家辦公、遠程辦公的新的工作模式。在新模式下,富士通的工作效率并沒有下降,這是本次取消“單身赴任”工作模式的主要原因。

據日媒報道,日本富士通18日宣布,將隨時解除4000名員工的 “單身赴任”模式( 有家庭的員工,一個人外派出去,家人不跟隨)

富士通表示,疫情推動了居家辦公、遠程辦公的新的工作模式,在新的工作模式下,富士通的工作效率并沒有下降,這是本次取消“單身赴任”工作模式的主要原因。

疫情推動新的工作模式,日本富士通將隨時解除4000人“單身赴任”

疫情推動新的工作模式,日本富士通將隨時解除4000人“單身赴任”

其實,今年7月,日本富士通就宣布,為了適應新冠肺炎疫情蔓延的“新常態”,富士通將推行永久性在家辦公計劃,日本國內約8萬員工今后將以遠程辦公為基本工作模式,員工可以根據自己的業務內容和生活方式,自由選擇住宅、中心辦公室、線上辦公室等工作場所。

同時,富士通還計劃在今后3年將辦公室面積減少一半 ,并且將在每個區域設置采用尖端IT系統的據點——中心辦公室 。

疫情推動新的工作模式,日本富士通將隨時解除4000人“單身赴任”

富士通還表示,“公司采用新的工作模式,除了提高生產效率意外,還要改變工作概念,讓員工提高工作和生活的質量。”

除此之外,富士通還計劃在2020年度出臺一項新制度,因配偶工作調動等原因需要搬家時,如果通過出差或遠程辦公可以完成工作,允許繼續從事原來的工作 。

疫情推動新的工作模式,日本富士通將隨時解除4000人“單身赴任”

常務執行董事平松浩樹也曾表示:“希望實現新的智能工作模式,可以不被時間和工作地點所束縛。”

疫情推動新的工作模式,日本富士通將隨時解除4000人“單身赴任”

本新聞由 日本通 編譯并發表,轉載此文章請附上出處(日本通)及本頁鏈接。

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